
Absage auf die Bewerbung: Richtig reagieren und fair absagen
Absage auf die Bewerbung erhalten oder verschickt? Praktische Tipps für Bewerber und Unternehmen: professionell antworten, Feedback erfragen und AGG-konform absagen.

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Exklusiv

Isabell Baumgarten zeigt, wie EnBW Talente gewinnt, einbindet und langfristig hält. Einblicke in Employer Branding, Kultur & Recruiting.

Joana Johannsen zeigt, wie Karriere, Vielfalt & Entwicklung bei Burger King möglich sind. Insights aus erster Hand vom Chief Legal & People Officer.

Dr. Stefan Schmitz, Geschäftsführer Personal und Recht bei Bitburger, erklärt u.a. warum Talente hier schnell Verantwortung übernehmen.

Thomas Lurz zeigt, wie die S. OLIVER GROUP durch Teamgeist, Kultur und Nachwuchsförderung echte Karrierechancen schafft.

Boris Stojevic zeigt, wie Nestlé Weiterbildung, Talententwicklung und Führungskultur nutzt, um Mitarbeitende zu fördern und Karrierechancen zu schaffen.

Bayer-Vorstand Heike Prinz über DSO, agile Teams und die Transformation der Arbeitskultur im Life-Science-Konzern.
Unternehmen

Rossmann Ausbildung im Überblick: Berufe, aktuelle Vergütung, Bewerbungsweg und Übernahmechancen – mit Steckbrief, Vergütungstabelle und fairer, kritischer Einordnung.

Ford Karriere im Überblick: Einstiegswege in Köln, Ausbildung und duales Studium, Gehaltsrahmen und Bewerbungsprozess bei Ford – fundiert und aktuell eingeordnet.

Westwing Karriere im Überblick: Einstiegswege, Bewerbungsprozess, Kultur und Gehalt – mit Insider-Einblicken von CPO Miriam Sternitzky.

Fraport Ausbildung im Überblick: 18 Ausbildungsberufe und duale Studiengänge, Vergütung ab 1.368 Euro im Monat, Bewerbungsprozess und Tipps für Bewerber am Flughafen Frankfurt.

Lidl Ausbildung Gehalt: aktuelle Vergütung je Lehrjahr, Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie eine faire, kritische Einordnung mit Quellen und Interview-Zitaten.

Ein Fachbetrieb aus Kleinwallstadt zeigt, wie Akku-Reparatur und Zellentausch Werkzeug-, Garten- und E-Bike-Akkus retten und Elektroschrott vermeiden.
Personal

Warum die Prüfung elektrischer Geräte, Anlagen und Maschinen nach DGUV Vorschrift 3 zur Arbeitgeberpflicht gehört und was das für Haftung, Versicherungsschutz und Employer Branding bedeutet.
Sonntagszuschlag: Kein gesetzlicher Anspruch, aber bis zu 50 Prozent steuerfrei nach § 3b EStG. Berechnungsbeispiel und übliche Branchenwerte im Überblick.

Fahrermangel, Berufsbilder und Einstiegswege in der Speditionsbranche: ein Überblick für Berufs- und Quereinsteiger, mit einem Praxisbeispiel aus dem Eichsfeld.

Minijob Krankenversicherung im Check: Warum der 13-Prozent-Pauschalbeitrag des Arbeitgebers keinen eigenen Schutz bietet und wie Sie sich richtig absichern - mit Kosten-Beispielen, Rentenversicherung und Steuer-FAQ.
Urlaubsanspruch Elternzeit: Wie viel Urlaub darf der Arbeitgeber nach § 17 BEEG kürzen? Rechenbeispiele, Tabelle und Regeln zum Resturlaub im Überblick.

Mindestlohn, Sozialversicherung und Vertragsgestaltung: Ein Überblick, welche arbeitsrechtlichen Pflichten landwirtschaftliche Betriebe bei Saisonarbeitskräften beachten müssen.
Weiterbildung

Bewerbung fürs Schülerpraktikum: fertige Muster für Anschreiben und Lebenslauf ohne Berufserfahrung, mit Beispielen und häufigen Fehlern.

Warum Fassaden- und Sanierungsberufe im Bauhandwerk gerade in Berlin gute Perspektiven bieten – Einstieg, Ausbildung und Karrierewege für Berufseinsteiger und Quereinsteiger.

Ausbildung zum Fliesenleger: Dauer, Vergütung und Berufsalltag im Bauhandwerk – plus ein Praxisbeispiel aus dem Rhein-Main-Gebiet.

Zwischenzeugnis anfordern: legitime Anlässe wie Vorgesetztenwechsel oder Elternzeit, die passende Begründung gegenüber dem Chef und die Bindungswirkung fürs Endzeugnis im Überblick.

Bewerbung für den Minijob: kompaktes Muster-Anschreiben, Kurz-Lebenslauf und Tipps für Schüler, Studierende und Rentner – praxisnah und sofort nutzbar.

Bewerbungsmappe richtig aufbauen: korrekte Reihenfolge von Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnissen, Papierqualitaet und die digitale PDF-Mappe im Ueberblick.
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Wir stehen für Exzellenz, Expertise und Authentizität. In über 230 Interviews haben wir mit Entscheiderinnen und Entscheidern von Unternehmen wie Deutsche Bahn, Lufthansa, Siemens, PUMA und TUI gesprochen – über Employer Branding, Talentgewinnung und gelebte Unternehmenskultur.
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