-
Mit KI zum besseren Job-Match: Wie Empion das Recruiting revolutioniert
„Je besser Bewerber zur Unternehmenskultur passen, desto länger bleiben sie.“ Annika von Mutius über datenbasiertes Recruiting und die Zukunft des Arbeitsmarktes.
-
DEICHMANN: Innovatives Employer Branding im Fokus
-
„Loved by Generations. Crafted by You.“ – Dorothea Ruthe über Employer Branding und Teamspirit bei Ferrero
-
Leadership neu gedacht: Laura Bornmann über New Work, Generationenvielfalt und moderne Führung
-
dm setzt auf Innovation und Nachwuchs: Erfolgsjahr 2023/24
-
Mit KI zum besseren Job-Match: Wie Empion das Recruiting revolutioniert
„Je besser Bewerber zur Unternehmenskultur passen, desto länger bleiben sie.“ Annika von Mutius über datenbasiertes Recruiting und die Zukunft des Arbeitsmarktes.
-
MAN im Wandel: Recruiting, Work-Life-Balance und Karrieretipps von Anette Blonski
MAN setzt auf Digitalisierung, Elektromobilität und neue Arbeitsmodelle. Erfahre, welche Qualifikationen gefragt sind und welche Bewerber-Tipps Anette Blonski, Head of Recruiting, gibt.
-
Karriere bei TUI: Lena Weber über internationale Chancen und flexible Arbeitsmodelle
TUI bietet internationale Karrieren, innovative Arbeitsmodelle und spannende Chancen für Einsteiger und Profis. Erfahre, welche Qualifikationen gefragt sind und wie TUI Employer Branding neu definiert.
-
DEICHMANN: Innovatives Employer Branding im Fokus
DEICHMANN revolutioniert Employer Branding mit einem mobilen Bewerberformular, das den Einstieg ins Berufsleben vereinfacht. Das Unternehmen nutzt Social Media und authentische Einblicke, um junge Talente zu gewinnen.
-
„Loved by Generations. Crafted by You.“ – Dorothea Ruthe über Employer Branding und Teamspirit bei Ferrero
Ferrero verbindet starke Markenidentität mit einer einzigartigen Unternehmenskultur. Mit einem motivierten Team und globalen Entwicklungsmöglichkeiten bietet das Unternehmen eine attraktive Arbeitgebermarke für Talente.
-
Leadership neu gedacht: Laura Bornmann über New Work, Generationenvielfalt und moderne Führung
Laura Bornmann, Expertin für New Work und Leadership, erklärt, wie Empathie und Authentizität den Führungserfolg prägen. Sie teilt Einblicke in moderne Unternehmenskultur und generationenübergreifende Zusammenarbeit.

Melde dich hier für den berufswelt Newsletter an:
Deine Daten werden ausschließlich für den Versand des Newsletters verwendet. Weitere Informationen findest du in unserer Datenschutzerklärung.
-
Ravensburger wächst weiter: Expansion, Bestseller und neuer Vorstand
Ravensburger steigert 2024 den Umsatz um 18,2 % auf 790 Mio. Euro. Wachstumstreiber: Disney Lorcana, tiptoi® und nachhaltige Spielwaren. Neue Vorstände forcieren die globale Expansion und Produktstrategie.
-
Ravensburger wächst weiter: Expansion, Bestseller und neuer Vorstand
-
Mirjam Mohr gewinnt Female Finance Award 2024: Vorbild für eine neue Generation
-
Teilzeit im Aufwind – aber nicht in Führungsetagen, Randstad-ifo Studie Q3/2024
-
Neue Führung bei tesa: Dr. Ingrid Sebald treibt Technologie und Nachhaltigkeit voran
-
Nachwuchs bei Globus Baumarkt: Azubis feiern Spitzenabschlüsse
Bildrechte: Globus Fachmärkte GmbH & Co. KG Für zahlreiche Auszubildende bei Globus Baumarkt war der Sommer 2024 ein voller Erfolg. Ganze 19 von insgesamt 312 Nachwuchskräften schlossen ihre Ausbildung mit…
das berufswelt journal

Entdecke deine Möglichkeiten:
Tauche mit dem Berufswelt Journal ein in die Welt der Ausbildung und Karrierechancen! Finde heraus, welche Berufe zu dir passen und wie du deine Zukunft gestalten kannst. Ob du dich für eine Ausbildung, ein duales Studium oder ein Studium interessierst, hier findest du alle Informationen, Tipps und Tricks, um deine beruflichen Ziele zu erreichen.

Aktuelle Trends und Insights:
Bleibe immer auf dem neuesten Stand mit aktuellen Beiträgen zu Trends in der Arbeitswelt, Bewerbungstipps, Gehaltsaussichten und vielem mehr. Das Berufswelt Journal liefert dir wertvolle Einblicke in führende Unternehmen. Erfahre, wie Bewerbungsprozesse ablaufen, wie neue Mitarbeiter eingearbeitet werden und welche Karrieremöglichkeiten sich bieten.

Interviews mit Unternehmen:
Erhalte direkte Einblicke in führende Unternehmen und ihre Arbeitswelten. Wir sprechen mit Personalverantwortlichen über Bewerbungsprozesse, Einarbeitungskonzepte und Karrieremöglichkeiten. Entdecke, wie du deine beruflichen Ziele erreichen kannst und lerne von den Besten der Branche!